|
Straipsniai
2010-10-30… Senatvės pensijos nebus papildomai mažinamos
Socialinės apsaugos ir darbo ministerija atkreipia dėmesį į tai, kad pasirodę pranešimai viešojoje erdvėje, jog senatvės pensijos nemažės tik pensininkams su sunkia negalia, gali būti… 2010-10-30… Peržiūrės lygtinio paleidimo sąlygas
Siekiant užtikrinti aiškią ir skaidrią nuteistų asmenų lygtinio paleidimo tvarką, teisingumo ministro iniciatyva bus peržiūrimos kalinčiųjų išankstinio paleidimo į laisvę sąlygos. 2010-10-30… Lūžis dėl laikmenų apmokestinimo autoriniais mokesčiais
Europos Sąjungos teisingumo teismas (ESTT) ketvirtadienį, spalio 21 d., paskelbė sprendimą pirmoje byloje dėl informacijos laikmenų ir atgaminimo įrangos apmokestinimo autoriniais mokesčiais. Jis turės esminės įtakos apmokestinimui… 2010-10-30… LAT: Atlikta teismų sprendimų analizė dėl kontrabandos nusikaltimų
Lietuvos Aukščiausiojo Teismo (LAT) Teisės tyrimų ir apibendrinimo departamentas pristatė atlikto teismų praktikos skiriant bausmes už kontrabandą tyrimo rezultatus. Anot Teisės… 2010-10-30… Programišiui skirta 39 000 litų baudaŠ. m. spalio 14 d. Kauno apygardos teisme išnagrinėta baudžiamoji byla dėl Kauno miesto gyventojo. Minėtas pilietis komercijos tikslais gamino, laikė ir platino galimybę pašalinti autorių teisių ir gretutinių teisių…
Užsisakykite Naujienas
|
10 MITŲ APIE DARBĄ PAČIAM SAU2010-04-24 22:57:55
1. Žmonės, dirbantys sau - dirba tikrai labai daug.Dauguma žmonių, dirbančių sau, dirba daug daugiau negu samdomi darbuotojai. Kai kurie dirbdami jaučia tokį malonumą, kad nori dirbti ilgiau. Kai kurie organizuoja savo verslą taip, kad jų fizinis buvimas darbe yra būtinas pelno gavimui. Abu keliai yra normalus pasirinkimas bent jau todėl, kad jūs asmeniškai sprendžiate ką ir kaip organizuoti. Dauguma pradeda savo verslą taip, kad jiems moka tik tada kai jie dirba. Kaip pavyzdys teisininkas, teikiantis juridines konsultacijas ir išrašantis sąskaitas klientams už darbo valandas. Kai teisininko nėra darbe, jis nekuria pelno. Tačiau nėra tokio įstatymo, kuris įpareigotų kurti tik tokį verslą, kur pajamos uždirbamos vien tik tada kai dirbate. Jeigu kuriate tokį verslą, tai sukuriate tik darbo vietą sau. Aš pirmenybę teikiu tokiam verslui, kuris sukuria sistemą. Jūs kuriate sistemą, kuri neša jums pelną, sistemą, kurią jūs kontroliuojate ir esate jos savininkas. Tai tas pats kaip turėti auksinę vištą, kuri neša auksinius kiaušinius. Todėl ilgas darbas iš esmės atspindi jūsų verslo tipą, kurį jūs asmeniškai išsirinkote. Jeigu jūs nemėgstate daug dirbti, tai žinoma to daryti ir neprivalote. 2. Vienintelė verslo kūrimo priežastis - jo pardavimasTai mėgstamiausias Maiklo Gerberio, "The E-Myth Revisited" ir kitų knygų iš serijos "E-Myth" autoriaus įsitikinimas. Žinoma jūs visada galite sukurti verslą pardavimui arba išvesti tokį verslą į akcijų biržą viešam pardavimui, bet jūs taip pat galite jį pasilikti ir sau. Faktiškai sukurti verslą, kurį laiką jį palaikyti veikiančiu ir vėliau sunaikinti yra visiškai neteisinga. Kaip laisvai pats sau dirbantis žmogus jūs galite verslą kurti kokį tik tai sugalvosite. Jeigu norite sukurti verslą pardavimui, tai padarykite tai. Jeigu jums reikia tiesiog pajamų šaltinio, kuris nereikalauja iš jūsų vaikščiojimo į darbą irgi neblogai. Nėra tokios taisyklės, kad turėtumėte kurti verslą kaip žmonijos didybės monumentą. Daugybė žmonių mėgaujasi periodiniais užsiėmimais. Jie sukuria verslą, kurį laiką jį valdo ir vėliau parduoda. Tada jie kartoja procesą. Jūs taip pat galite turėti keletą verslų vienu metu. Tai gali skambėti mįslingai, tačiau jeigu turėjote dešimt ar daugiau metų veikiantį verslą, tai pakartoti procesą ir sukurti dar vieną nesudėtinga. Tuo pačiu įvairovė gali būti įdomi, jeigu tik per daug nepersitempiate. 3. Darbas sau yra daug rizikingesnis, negu samdomo darbo susiradimas Saugumas yra kontrolės rezultatas., o darbas sau suteikia daug daugiau kontrolės negu reguliarus darbas. Kai dirbate sau, niekas negali Jūsų atleisti arba išsiųsti į užtarnautą pensiją. Kas suteikia didesnį saugumą - savo pajamų šaltinio valdymas ar jo nuoma? Be abejonės valdymas. Jeigu Jums labai staiga prireikia papildomų pinigų, tai labai sunku jų gauti, jeigu Jūs samdomas darbuotojas. Bet kaip savininkas, valdantis visus savo verslo resursus, Jūs galite perskirstyti juos ir nukreipti juos į reikalingiausią vietą. Kontrolės valdymas suteikia didelių skirtumų. Darbuotojai rizikuoja labiausiai iš visų. Jūs suprantate, kiek rizikuojate, tik tada, kai netikėtai išgirstate: "mes leidžiame Jums veikti", tuo pačiu metu, kai savininkai mėgaujasi rekordiniais pelnais. 4. Dirbti sau reiškia visus kiaušinius dėti į vieną krepšį. Paklauskite savęs: kiek daug žmonių Jums reikia supykdyti, kad jie atjungtų Jūsų pajamų šaltinius? Darbuotojams paprastai pakanka vieno. Jeigu Jūsų bosas Jus atleidžia, tai Jūsų pajamų šaltinis išsijungia nedelsiant. Teisinga tai ar ne - Jūs prarandate visus savo pajamų šaltinius nepriklausomai nuo priežasties. Taigi būtent tai ir yra visų kiaušinių dėjimas į vieną krepšį. Dirbdami sau Jūs galite diferencijuoti Jūsų pajamų srautus, tuo pačiu sumažindami riziką. Jūs savo rankose turite visus tam reikalingus svertus. Skirtingų pajamų rūšių sukūrimas iš tūkstančių klientų yra kur kas saugesnis negu vienintelio atlyginimo gavimas. Įsivaizduokite, kad gaunate pajamas iš vienos ar kelių dešimčių skirtingų rūšių pajamų, įskaitant tiesioginius pardavimus, pardavimus per trečiuosius asmenis ir distributorius, pajamas iš reklamos, pajamas iš partnerystės programų, konsultavimo ir t.t. Net jeigu Jūsų pagrindinis pajamų šaltinis netikėtai išdžius, viskas ir toliau bus dar ganėtinai gerai. 5. Darbas sau pilnas stresų. Jeigu Jūs įsitempęs, tai nesugebate sudurti galo su galu, nesvarbu ar dirbate kažkur ar pats sau. Tačiau nepaisant šios lygybės gyvenime ir pajamose, manau, kad darbas sau sukelia mažesnį stresą, nes Jūs mėgaujatės kur kas aukštesniu kontrolės lygiu. Savo gyvenimo ir laiko nekontroliavimas - štai kur tikrasis stresas. Kada tu turi galimybę pasakyti "Ne", tada tu gali lengviau kontroliuoti savo stresą. Darbas sau gali būti labai menkai stresinis, jeigu Jūs nuspręsite jį tokį padaryti. Jūs galite paversti savo biurą į atpalaiduojančią darbo vietą. Jūs galite sudaryti savo dienotvarkę. Jeigu pastebėsite streso apraiškas, Jūs galite padaryti pertraukėlę atsipalaidavimui. Niekas negali Jūsų priversti padaryti to, ko pats nenorite. 6. Klientas visada teisus. Jeigu dirbate sau, lengvai galite atsikratyti klientais, kurie sukelia Jums neigiamas emocijas. Kai kurie klientai tiesiog nenusipelno Jūsų pastangų. Per keletą pastarųjų metų dirbau su šimtais klientų ir dauguma jų buvo nuostabūs. Tačiau kartais tekdavo prisiversti ir atsisakyti turėti reikalų su kai kuriais klientais. Tai būna labai retai, tačiau kartais nutinka. Aš galiu ramiai priimti kritiką, tačiau pratrūkstu, kai klientas tampa nepakenčiamai grubus, bando įžeisti ar net ima grasinti. Kai kurie žmonės galvoja, kad jeigu jie elgsis kaip bjaurybės, tai bet kuris verslas bus lankstus ir stengsis jiems padėti. Tačiau mano klientų aptarnavimo principas: nėra mandagumo - nėra paslaugos. Jeigu dirbate sau, tai nėra būtinybės dirbti su tais, kurie Jus laiko žemesne rase. Jeigu Jums nepatinka tokie žmonės, tai vargiai ar Jums patiks tie, kurie ateis pagal jų rekomendacijas. Kita vertu galima pasilinksminti, tokius žmones nusiunčiant savo konkurentams. 7. Darbas sau priveda prie vienatvės. Daugelis darbuotojų galvoja, kad mėgaujasi pilnaverčiu socialiniu gyvenimu, kada viskas, ką jie daro, tai bendrauja su savo kolegomis. Tai malonu pradžioje, tačiau tampa nuobodu po kurio laiko. Kita vertus, aš manau, kad sau dirbantis žmogus lengviau supranta socialinio aktyvumo būtinybę laisvu nuo savo darbo laiku. Galų gale tai gali būti nulemta noro mokytis iš tokių pat savo verslo savininkų. Nėra būtinybės būti vienišu ir izoliuotu, jeigu dirbate sau taip ilgai, kaip ir stengiatės dalyvauti įvairiuose socialiniuose renginiuose. Asmeniškai man labiau patinka poilsiauti su tokiais pačiais verslo savininkais, nes jie dažniausiai energingi ir aktyvūs, ką nevisada galima pasakyti apie dirbančiuosius. Reguliariame darbe yra užkoduota kažkokia vidinė socializacija, bet jeigu gerai pagalvosite, tai pamatysite kokia ji apribota. Darbuotojas dėl perdėtos socializacijos gali būti atleistas iš darbo. Na o dirbantis sau žmogus gali socializuotis be apribojimų ir bet kuriuo dienos metu. Darbas sau gali būti nuostabus ankstyvosiose pasimatymų stadijose, ypač jeigu abu dirbate sau. Jūs galite praleisti daug laiko kartu ryte, dienos vidurį ar bet kuriuo kitu metu. Todėl Jūsų santykiai klostysis daug greičiau. Žinoma, jeigu nedirbate per daug. Tačiau dirbdami sau galite rinktis ir savo socialinį gyvenimą iškelti aukščiau darbo. 8. Dirbantys sau žmonės viską turi daryti patys. Žmonės, dirbantys sau, gali būti atsakingi už viską, ką jie daro, tačiau dažniausiai kvaila viską daryti savarankiškai. Darbų apimtis tiesiog bus per didelė. Tarkim Jūs turite ir valdote žurnalą, tačiau juk nedirbate prie straipsnių savarankiškai. Jūs turite rašytojus, kurie pildo žurnalo numerius straipsniais, o taip pat redaktorių, kuris stebi kiekvieno numerio detales. Jūs sugalvojate ir sukuriate sistemą, o kiti žmonės ją palaiko. Jums net nebūtina sukurti savo sistemą, Jūs galite patobulinti ir sustiprinti jau kažkieno esamą. Aš turiu puslapį ir jame talpinu reklamą, tačiau dauguma reklamų aptarnaujamos reklamos agentūrų sukurtų sistemų. Aš dažniausiai neparduodu reklamos ir nedirbu su reklamdaviais, tai daro kiti. Jeigu tektų pardavinėti kiekvieną banerį, tai būtų baisu - per daug darbo vienam man. 9. Darbas sau perdaug neaiškus Darbas sau gali atrodyti painus dėl to, kad daugeliui pradžioje reikia pasimokyti. Pavyzdžiui, apskaitos, mokesčių, atlyginimo paskaičiavimo, teisės normų, draudimo ir daugybės kitų dalykų. Reikės laiko, kad suprasti pagrindus, tačiau dauguma jų netokie jau ir sudėtingi. Tiesiog paimkite dalyko knygą ir Jūs sėkmingai startuojate. Neleiskite šiai pradžios kreivei palaužti savęs. Jums reikia tai išmokti tik kartą ir tik pirmam savo verslui. Kai pradėsite savo antrą verslą viskas bus daug lengviau ir greičiau. Jeigu viską tinkamai organizuosite, tai jau veikiančio verslo palaikymas nebeatrodys naktiniu košmaru. 10. Kad pradėti verslą, Jums reikės daugybės pinigų. Tai priklauso nuo verslo. Jūs galite pradėti internetinį verslą su labai maža pinigų suma, pradedant domeno nusipirkimu ir jo patalpinimu serveryje. Man tai kainavo 100 litų pirmiesiems metams. Įkūrę tokį verslą galite negauti pajamų pirmaisiais metais, tačiau jeigu įdėsite darbo, tai po metų pajamos gali viršyti Jūsų lūkesčius. Aš netvirtinu, kad kiekvienas kvailys gali gauti dideles pajams dirbdamas sau už bilieto į kiną kainą. Esmė tame, kad nereikia investuoti savo paskutinius pinigus į pirmą verslą. Jūs turite taip pat būti sugalvoję vertės pasiūlymą žmonėms. Internetiniame versle gerai tai, kad galite sukurti vertę per fiksuotą laiko vienetą (straipsnį pavyzdžiui), o technologija šią vertę gali pristatyti milijonus kartų, be visa to be užmokesčio už pristatymą. Jūs investuojate nedidelį laiko kiekį į pradinį vertės sukūrimą, tačiau gaunate atlygį už pastovų naudos nešimą. Technologija už Jus daro darbą už kainą, kuri virtualiai lygi nuliui, tačiau Jūs gaunate mokestį už rezultatus (kur kas didesnį už nulį). Vardan kontrasto su samdomais žmonėmis, darbuotojai negali normaliai gauti pinigų už pastovų naudos nešimą. Jie gauna fiksuotą atlyginimą arba komisinius tuo metu, kai jų darbdaviai gauna begalinę naudą. Darbuotojai labai dosnūs savo darbdaviams. Pabandykite patys Tikiuosi padėjau išsklaidyti keletą populiariausių mitų apie darbą sau. Tai iracionalios baimės, neturinčios nieko bendro su realybe. Be abejonės vienintelis būdas suprasti darbą sau, tai tokį darbą išmėginti. Esu sutikęs daug žmonių, kurie dirba sau ir niekada negirdėjau iš jų, kad tai klaida ir kad jie norėtų samdomo darbo, net tada kai jų finansiniai reikalai nebuvo patys geriausi. Darbas sau - galingas būdas siekti asmeninio augimo, ir dažnai didžiausios vertybės ateina su gebėjimais, o žinios gaunamos palaipsniui. Kaip ir visi dirbantys sau žmonės, aš verčiau atsisakyčiau visų savo verslų, negu kad pamokų, gautų juos kuriant. ---------------------------------------------------------- Andrius Misiukas |